了竞赛和期末考各自努力,都忙得不可开jiāo,每天挤时间打一次电话,要好几天才能视频一次。
好事也不是没有,曲燎原的区队长工作度过了最初的艰难期,渐渐上了正轨,辛苦还是辛苦,适应以后感觉就好了很多,而且他开始试着去掌握更灵活的工作方法。
首先,他摸透了中队长张罗的脾气,知道要怎么应对张队长的凶神恶煞脸了。
其次,是他主动向张罗推荐了副区队长,共两位,一位是班里一名八面玲珑左右逢源的男生,另一位是他自己的舍友金晓旭。
这两位同学综合分数都很高,张队长很快就同意了,把这两位同学提上来,当了曲燎原的副手。
长袖善舞的那位副手能有效地协助协调区队里各方面的关系,而金晓旭专业能力优秀,思想觉悟也积极,学校和中队开完会整理报告这一天好几次的工作,曲燎原都快愁白头了,金晓旭做来就得心应手。
曲燎原这下轻松多了,深深感到了团队协作的重要xg。他以前根本就没有察觉到,自己有点个人英雄主义,或者叫无意识逞强,这个巨大的缺点。
这里他要大力鸣谢远在香港的宋野对他进行的远程帮助和指点。
宋野的朋友很少,远不如曲燎原那么爱搞社jiāo,他很难和外人建立起比较亲密的关系,但是他的人际事实上并不糟糕,在某种现实的角度上来说,他的人际关系网甚至是比曲燎原更“有用”的。
他俩在和人jiāo往上,是截然不同的两种人。
曲燎原大有jiāo友遍天下的意思,但贪多就有可能嚼不烂。宋野是孤僻,维护好不多但很有用的少数朋友,简洁、高效。
他俩学不会对方那一套,也都默认对方这样没什么不好。特别是宋野,他虽然打小就小心眼爱吃醋,曲燎原跟别的谁玩得好,他都要不高兴一场,可是他一直觉得曲燎原这样的xg格是最好的,如果问他想和谁jiāo换人生,他的回答就是曲燎原。
曲燎原对他抱怨过两次区队长难当以后,怕影响他心情就不再提了。
他自己倒存心思考了很久,还查了一部分管理学的资料,最后帮曲燎原分析:
“其实你高中当班长的时候,我就总有一点疑惑,为什么班里所有的事都是你一个人在做?副班长和团支书都做了什么?”
“你高一的时候在七班当班长,我印象里也只有体委康明帮你整过队列,别的事也全是你自己在做。我要是没记错,你还替宣传委员办过很多次板报,就因为你写字好看。”
“班干部不该是一整套班子吗?别的人呢?怎么你好像一直是个光杆司令?”
第156章财务问题和撬墙角问题
在宋野的分析里,曲燎原这种凡事都要亲力亲为,不爱求助别人的xg格,一多半是被高秀月教成这样的,曲家父母的相处模式,看起来是高秀月把曲大江管得死死的,事实上家里大小事宜几乎都是高秀月来管,而且高秀月xg子硬,爱逞强,不只在家里是这样,以前407厂还正常运转的时候,她在厂里工作也是如此,在全厂出名的能干,而“能者多劳”像个紧箍咒一样把她给箍住了。
她的这种xg格,无形中对曲燎原耳濡目染地造成了影响,并且当事人对此也没有自我察觉。
好在曲燎原还被曲大江影响到了一点——听话。宋野对他说的话,他都能听进去,肯去思考和接受,愿意去改变自己。
他平时和同学们相处极好,又认真负责,对每个同学的情况都很了解,两位由他举荐上任的副区队长,都是他仔细考虑过的最合适人选,两人果然在很短的时间内就成为了他这个区队长的左膀右臂,从前每天累死累活还老是一大堆事处理不完的情况得到了很大的改善。
而且金晓旭和另一位副区队长对他的推荐,是很承情的。公大里的区队长虽然和普通院校的班长是同样的职务,却有着不同的意义,将来毕业后公大多数公大学子是要步入体制内的,现在学校里的职务对他们的未来会有很大的影响。
五一国际劳动节,当天是周六,公大放假三天
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